Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 383 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 217 až 240zrušit vyhledávání
-
Metodika uvádění uvádějící učitel
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2026 aktualizace 4
Autor: Poradna pro školy -
plán dlouhodobý
Autor: Poradna pro školy -
spolek
Autor: Poradna pro školy -
mšmt práce se vzdělávacím obsahem 2021 2022
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Předávací protokol při předání školy
vzor
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2024 aktualizace 15
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chování 12 krádeže
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Novinka
Plán kontrolní činnosti – březen, duben 2026
Autor: Poradna pro školy -
sm-60-náhradová komise
Autor: Poradna pro školy -
hospitace
Autor: Poradna pro školy -
sm-07-oběh úcetních dokladů
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 02
Autor: Poradna pro školy -
Porada vedení školy - přípravný týden
Autor: Poradna pro školy -
mšmt třídní knihy
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
konkurz
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 33
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT knihovny 2023
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT cizinci možnosti podpory
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2007-263 pracovní řad
Autor: Poradna pro školy -
2006-567 minimální mzda
Autor: Poradna pro školy -
Metodická informace k duálnímu praktickému vyučování
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
mšmt pracovní doba pedagogů 2019
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2010-270 inventarizace majetku
Autor: Poradna pro školy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Jedná se o hrubé porušení pracovních povinností jednání zaměstnance, který si upravoval svou evidenci docházky tak, jakoby byl na pracovišti, přestože si vyřizoval soukromé záležitosti (prokázán jeden případ)? Lze ve světle aktuální judikatury okamžitě zrušit pracovní poměr?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Je povinností zaměstnavatele vést pracovní docházku zaměstnance zaměstnaného na dohodu o pracovní činnosti?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jak se určuje výše příplatku za vedení?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.