Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 557 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 313 až 336zrušit vyhledávání
-
Metodika k nastavování pravidel používání mobilních telefonů a jiných elektronických zařízení ve ško
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
sm-65-tiskárny kopírky
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 07
Autor: Poradna pro školy -
2001-352 státní symboly
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 11
Autor: Poradna pro školy -
mšmt odměňování 2023
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2019-110 zpracování osobních údajů
Autor: Poradna pro školy -
sm-40-úplata zájmové vzdělávání
Autor: Poradna pro školy -
sm-40-úplata zájmové vzdělávání
Autor: Poradna pro školy -
mšmt zaměstnávání nekvalifikovaných
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Plán hlavních úkolů České školní inspekce na školní rok 2026/2027
Autor: Česká školní inspekce -
MŠMT rizikové chování 24 sebevraždy
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2025 aktualizace 39
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 15
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 38
Autor: Poradna pro školy -
2006-537 očkování
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT plavání 2023
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Aktualizováno
Podpůrné pozice v základních školách
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Novinka
Plán práce školní rok 26-27
Autor: Poradna pro obce -
MŠMT zápis ZŠ kritéria přijímání 2023
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
plán práce školní rok
Autor: Poradna pro školy -
sm-24-veřejné zakázky
Autor: Poradna pro školy -
Doporučení Plavání 2025
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Doporučení MŠMT k zajištění výuky plavání v ZŠ (od 2026)
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Pokud zaměstnanec doprovází dítě k lékaři, je nutné, aby zaměstnanec doložil potvrzení od lékaře? Příklad: učitelka jede do vzdáleného města do nemocnice na speciální vyšetření s dítětem a tvrdí, že může být mimo pracovní dobu "po nezbytně nutnou dobu" bez doložení jakéhokoli potvrzení.
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jde o přespočetnou hodinu, pokud zaměstnanec doprovázel svého rodiče k lékaři, tím neodučil svoji hodinu ale suploval za jiného učitele?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Náš zaměstnanec navštěvuje rehabilitační zařízení v pracovní době, jedná se o cca 2-3 hodiny absence v daný den. Nepředložil předem žádný rozpis návštěv rehabilitačního zařízení. Vždy ovšem donese propustku. Chtěli bychom se zeptat, zda-li máme nějaké právo mu na rehabilitace doporučit jiný čas? Spadají rehabilitace do překážek v práci na straně zaměstnance?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.