Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 557 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 385 až 407zrušit vyhledávání
-
ČŠI Náročné chování žáků 2021
Autor: Česká školní inspekce -
rozvrh
Autor: Poradna pro školy -
2012-255 zákon o kontrole
Autor: Poradna pro školy -
1999-106 svobodný přístup k informacím
Autor: Poradna pro školy -
KU JHM stravování zaměstnanců
Autor: Jihomoravský kraj -
2017-341-nv-plat
Autor: Poradna pro školy -
2005-084 stravování
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chování 13 tabák 2022
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2010-201 evidence úrazů
Autor: Poradna pro školy -
2021-390 OOPP
Autor: Poradna pro školy -
2023-171 zákon o ochraně oznamovatelů
Autor: Poradna pro školy -
Porada
Zápis z pedagogické rady, přípravný týden 2026/2027
Autor: Poradna pro školy -
Porada
Zápis z pedagogické rady, přípravný týden 2026/2027
Autor: Poradna pro školy -
Aktualizováno
Program poradenských služeb ZŠ, SŠ
Vzor Programu poradenských služeb na základních a středních školách
Autor: Poradna pro školy -
Aktualizováno
Program poradenských služeb ZŠ, SŠ
Vzor Programu poradenských služeb na základních a středních školách
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 22
Autor: Poradna pro školy -
mšmt bezpečnost minimální standard
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
mšmt pracovní doba pedagogů 2018
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Novinka
Vstupní pracovnělékařské prohlídky ve školách a školských zařízeních
Praktická metodika pro ředitele škol a školských zařízení
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Novinka
Porada vedení
Přípravný týden
Autor: Poradna pro školy -
2007-263 pracovní řad
Autor: Poradna pro školy -
Novinka
Kartotéka 2026 aktualizace 27
Autor: Poradna pro školy -
2013-079 pracovnělékařské služby
Autor: Poradna pro školy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Pokud zaměstnanec doprovází dítě k lékaři, je nutné, aby zaměstnanec doložil potvrzení od lékaře? Příklad: učitelka jede do vzdáleného města do nemocnice na speciální vyšetření s dítětem a tvrdí, že může být mimo pracovní dobu "po nezbytně nutnou dobu" bez doložení jakéhokoli potvrzení.
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jde o přespočetnou hodinu, pokud zaměstnanec doprovázel svého rodiče k lékaři, tím neodučil svoji hodinu ale suploval za jiného učitele?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Náš zaměstnanec navštěvuje rehabilitační zařízení v pracovní době, jedná se o cca 2-3 hodiny absence v daný den. Nepředložil předem žádný rozpis návštěv rehabilitačního zařízení. Vždy ovšem donese propustku. Chtěli bychom se zeptat, zda-li máme nějaké právo mu na rehabilitace doporučit jiný čas? Spadají rehabilitace do překážek v práci na straně zaměstnance?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.