Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 517 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 49 až 72zrušit vyhledávání
-
Plán hlavních úkolů České školní inspekce na školní rok 2025/2026
Autor: Česká školní inspekce -
1999-106 svobodný přístup k informacím
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT rizikové chování 05 týrané dítě 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
sm-31-školení bozp
Autor: Poradna pro školy -
formuláře správní řízení
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT cizinci Ukrajina asistenti
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT Metodické doporučení k individuálnímu vzdělávání dětí v MŠ
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2024 aktualizace 19
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chování 10 vandalismus
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2024 aktualizace 43
Autor: Poradna pro školy -
ČŠI přírodovědná gramotnost 2024
Autor: Česká školní inspekce -
MŠMT záškoláctví 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
KU volební řád školské rady JHM
Autor: Jihomoravský kraj -
ČŠI finanční gramotnost 2023
Autor: Česká školní inspekce -
Porada
Autor: Poradna pro školy -
Metodické doporučení MŠMT k prevenci a postihu záškoláctví a omlouvání žáků z vyučování
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
KU smlouvy podle NOZ 2015 JHMkraj
Autor: Jihomoravský kraj -
hygiena
Autor: Poradna pro školy -
konkurz
Autor: Poradna pro školy -
2022-066 opatření zaměstnanost Ukrajina
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chování 13 tabák 2022
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2004-561 školský zákon
Autor: Poradna pro školy -
Porada
Autor: Poradna pro školy -
mšmt mš individuální vzdělávání 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Musí být dohoda o provedení práce uzavřena na jednorázový výkon práce, nebo lze i na opakovanou činnost?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Zaměstnankyně dochází na pracoviště opakovaně se zpožděním. Příchod na pracoviště máme stanovený na 15 minut před začátkem vyučování, dané zpoždění tedy zasahuje do prací souvisejících s přímou pracovní činností. Upozorněna byla mnohokrát, zlepšení trvalo vždy krátkodobě. Jak máme v dané věci postupovat?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.