Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 474 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 49 až 72zrušit vyhledávání
-
Jak správně organizovat akce školy
Průvodce pro ředitele a pedagogy
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
pracovní náplň
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 20
Autor: Poradna pro školy -
2009-198 antidiskriminačni zákon
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 41
Autor: Poradna pro školy -
personalistika
Autor: Poradna pro školy -
Plán kontrolní činnosti
Autor: Poradna pro školy -
Novinka
MŠMT Metodický výklad k odměňování zaměstnanců škol 2026
Metodický výklad k odměňování pedagogických pracovníků a ostatních zaměstnanců škol a školských zařízení a jejich zařazování do platových tříd podle katalogu prací
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
asistent pedagoga
Autor: Poradna pro školy -
sm-05-platová kritéria
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 2
Autor: Poradna pro školy -
sm-04-kolektivní smlouva
Autor: Poradna pro školy -
hygiena
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 14
Autor: Poradna pro školy -
sm-14-řád odborné učebny
Autor: Poradna pro školy -
2024-160 hygienické požadavky
Autor: Poradna pro školy -
ředitel odstoupení odvolání
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 12
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 24
Autor: Poradna pro školy -
kontrola
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 23
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 42
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 09
Autor: Poradna pro školy -
2005-251 o inspekci prace
Autor: Poradna pro školy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Má zaměstnanec právo na pracovní volno a náhradu platu, pokud doprovází svého rodiče k lékaři?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Je zaměstnavatel povinen poskytnout pracovní volno s náhradou mzdy na ambulantní rehabilitaci, pokud častá nepřítomnost zaměstnance (např. 3–4× týdně po dobu dvou měsíců) závažně narušuje organizaci práce?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Má zaměstnanec nárok na placené volno v případě stěhování do jiné ulice ve stejném městě?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.