Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 392 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 49 až 72zrušit vyhledávání
-
MŠMT školská právnická osoba
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT metodika školská právnická osoba 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2002-109 ústavní výchova - od 19.2.2025
Autor: Poradna pro školy -
ČŠI stížnosti 2025
Autor: Česká školní inspekce -
porada 2022-2023
Autor: Poradna pro školy -
porada 2019-2020
Autor: Poradna pro školy -
Metodika k nastavování pravidel používání mobilních telefonů a jiných elektronických zařízení ve ško
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
sm-49-MŠ školní řád
Autor: Poradna pro školy -
sm-02-školní(vnitřní) řád
Autor: Poradna pro školy -
pracovní poměr
Autor: Poradna pro školy -
Inforgrafika výroční zprávy
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
mšmt SPOI 2024 2025
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
ČŠI 2024-2025 plán hlavních úkolů
Autor: Česká školní inspekce -
Prevence školní neúspěšnosti
Autor: Poradna pro školy -
Předání agendy a dokumentace školy novému řediteli
Metodika
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
mšmt týrané zneužívané zanedbávané dítě ve škole
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2024 aktualizace 09
Autor: Poradna pro školy -
sm-69-doplňková činnost
Autor: Poradna pro školy -
sm-57-systém řízení rizik
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 28
Autor: Poradna pro školy -
Novinka
MŠMT Metodické doporučení k hodnocení v 1. a 2. ročníku ZŠ
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2026 aktualizace 6
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 32
Autor: Poradna pro obce -
sm-34-klasifikace střední škola
Autor: Poradna pro školy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Jedná se o hrubé porušení pracovních povinností jednání zaměstnance, který si upravoval svou evidenci docházky tak, jakoby byl na pracovišti, přestože si vyřizoval soukromé záležitosti (prokázán jeden případ)? Lze ve světle aktuální judikatury okamžitě zrušit pracovní poměr?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Je povinností zaměstnavatele vést pracovní docházku zaměstnance zaměstnaného na dohodu o pracovní činnosti?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jak konat, pokud je u nás vedená dívka v kmenové škole, ale docházku vykonává v Kanadě, kde začínala povinnou školní docházku v pěti letech. Letos je v osmé třídě, kdy by ale měla končit devátý rok povinné školní docházky. Znamená to tedy konec povinné školní docházky a dívka příští rok nastoupí na střední školu?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.