Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 553 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 121 až 144zrušit vyhledávání
-
ochrana údajů
Autor: Poradna pro školy -
ČŠI vzdělávání žáků 9 ročníku 2023
Autor: Česká školní inspekce -
plat
Autor: Poradna pro školy -
2005-364 o dokumentaci skol
Autor: Poradna pro školy -
vlastní hodnocení školy
Autor: Poradna pro školy -
personalistika
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chování strategie 2013-2018
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2005-048 základní vzdělávání
Autor: Poradna pro školy -
mšmt konkurzy metodika 2021
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT cizinci metodika SŠ 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT školská právnická osoba 2026
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
plat příplatky
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chováni 22 PAS zásady
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2017-065 ochrana před návykovými látkami
Autor: Poradna pro školy -
2004-563 zákon o ped pracovnících
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT Konkurzy - metodika (2026)
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT Bezpecnost-na-skolach
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT metodika maturitní
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
KU zásady řízení příspěvkových organizací JHM
Autor: Jihomoravský kraj -
Metodika k právní úpravě podmínek ukončování vzdělávání ve středních školách
Po novele školského zákona a vyhlášky v roce 2025
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
cestovní náhrady
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT rizikové chování 24 sebevraždy
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2005-251 o inspekci prace
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT svazkové školy 2026
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Musí být dohoda o provedení práce uzavřena na jednorázový výkon práce, nebo lze i na opakovanou činnost?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Zaměstnankyně dochází na pracoviště opakovaně se zpožděním. Příchod na pracoviště máme stanovený na 15 minut před začátkem vyučování, dané zpoždění tedy zasahuje do prací souvisejících s přímou pracovní činností. Upozorněna byla mnohokrát, zlepšení trvalo vždy krátkodobě. Jak máme v dané věci postupovat?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.