Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 506 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 121 až 144zrušit vyhledávání
-
Kartotéka 2025 aktualizace 26
Autor: Poradna pro školy -
kvalifikace
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chování 23 psychická krize
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
návykové látky
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 42
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 05
Autor: Poradna pro školy -
Prázdniny
Autor: Poradna pro školy -
2009-177 ukončováni středního studia maturitou
Autor: Poradna pro školy -
sm-42-porušení pracovních povinností
Autor: Poradna pro školy -
mšmt odměňování 2023
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
zápis ZŠ
Autor: Poradna pro školy -
sm-78-osobní-spis-zaměstnance
Autor: Poradna pro školy -
Metodická informace k duálnímu praktickému vyučování
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
FKSP 2024
Autor: Poradna pro školy -
MF metodicky pokyn FKSP 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
ochrana údajů
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 46
Autor: Poradna pro školy -
sm-71-GDPR
Autor: Poradna pro školy -
Aktualizováno
zápis MŠ
Autor: Poradna pro školy -
2010-201 evidence úrazů
Autor: Poradna pro školy -
hygiena
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 22
Autor: Poradna pro školy -
mšmt vyloučení žáka
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2025 aktualizace 28
Autor: Poradna pro školy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Vykazují se rozvržené přespočetní hodiny v případě překážky na straně zaměstnavatele?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Odvolanému řediteli školy bylo nabídnuto jiné pracovní místo, které však odmítl. Škola tedy přistoupila k výpovědi dle ustanovení § 52 písm. c) zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů. Vznikl tomuto odvolanému řediteli nárok na dovolenou za dobu po doručení výpovědi a zrušení pracovního místa, kdy neodpracoval ani jeden den z důvodu překážek v práci na straně zaměstnavatele?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Má zaměstnavatel právo na stanovení času léčebných rehabilitací zaměstnanci? Nebo rehabilitace spadají do překážek v práci na straně zaměstnance a nemáme v tomto ohledu žádné možnosti?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.