V databázi máme 1 009 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání pracovní poměr

Nalezeno 14774 právních předpisů:

  • 227/2010 Sb., Nařízení vlády o odchylné úpravě pracovního poměru zaměstnanců s pravidelným pracovištěm v zahraničí

  • 12/1961 Sb., Vládní nařízení, kterým se mění a doplňuje vládní nařízení č. 120/1950 Sb., o právech a povinnostech státních zaměstnanců, o řízení ve věcech jejich pracovního poměru a o rozhodčích komisích

  • 255/2022 Sb., Nařízení vlády o úpravě náhrady za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti nebo při invaliditě vzniklé služebním úrazem nebo nemocí z povolání vojáků při výkonu vojenské základní nebo náhradní služby a výkonu vojenských cvičení, o úpravě náhrady za ztrátu na platu po skončení neschopnosti výkonu služby nebo při invaliditě vzniklé služebním úrazem nebo nemocí z povolání vojáků z povolání a o úpravě náhrady nákladů na výživu pozůstalých (nařízení o úpravě náhrady poskytované vojákům a pozůstalým)

  • 195/1991 Sb., Zákon o odstupném poskytovaném při skončení pracovního poměru

  • 83/1946 Sb., Zákon o pracovních (učebních) poměrech Němců, Maďarů, zrádců a jejich pomahačů

Nejste přihlášen, nemůžete si tak zobrazit obsah těchto ani dalších nalezených předpisů.

Bylo nalezeno 146 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 51 až 60

Je možné, aby pedagog na lyžařském kurzu vykonával zároveň instruktora a zdravotníka. Musí být na toto uzavřena jedna z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, nebo je možné toto vykonávat v rámci nepřímé pedagogické činnosti?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Mohu udělat mimořádný přepočet praxe i u trvajícího pracovního poměru?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Ředitelka mateřské školy byla odvolána a na její místo byla po řádném konkurzu přijata nová ředitelka. Dozvědeli jsme se, že dnem odvolání přechází původní ředitelka na normální pracovní poměr a musí jí být dána výpověď pro nadbytečnost dle § 52 písm. c) zákoníku práce s 2 měsíční výpovědní dobou s tím, že nemá nárok na odstupné. Dle jakého předpisu se tato situace řídí?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je z hlediska pracovněprávních předpisů přípustné uzavírat dohody o provedení práce s pedagogickými pracovníky školy na činnost zájmových kroužků, které vedou na téže škole?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Škola přijímá do pracovního poměru absolventa vysoké školy, který souběžně se studiem pracoval, ačkoliv byl přihlášen k dennímu studiu. Je možné mu pro účely stanovení platu započíst takto získanou praxi?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jakým způsobem je vhodné informovat zaměstnance na některou z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr o obsahu pracovněprávního vztahu (§ 77a zákoníku práce)? Když budou všechny zákonem požadované informace uvedeny v samotné dohodě (DPP či DPČ), bude tímto povinnost splněna?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je přehlížení šikany pedagogem důvodem k rozvázání pracovního poměru?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Došlo jmenováním do funkce ředitelky školy k zániku původní pracovní smlouvy?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Potřebuji předat výpověď ve zkušební době. Údaj o tříměsíční zkušební době je zakomponován v pracovní smlouvě. Lze dát výpověď s účinnosti od druhého dne, kdy výpověď předám?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak postupovat, při odchodu žáků potřebujících asistenta pedagoga, a tedy následným převisem dvou pracovních míst, vzniklých z důvodu nadbytečnosti?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.