MENU

Krátí se při částečném úvazku příplatek za vedení či příplatek za třídnictví?

školní řád

školský zákon

Nápověda
Dotazy a odpovědi Vyhledávejte v právních, účetních a daňových dotazech
Předplatné Zajistěte si předplatné služeb Poradny
Kartotéka Stovky dokumentů pro řízení školy
Přehled zpravodajů Seznam doposud rozeslaných zpravodajů
Školské právní předpisy Výběr klíčových předpisů pro řízení školy
Videa Záznamy ze vzdělávacích kurzů
O Poradně O Poradně
V databázi máme 1 364 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání pracovní smlouva

Bylo nalezeno 115 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 71 až 80

Budu zvolen do funkce místostarosty obce. Pracuji však ve škole a požádal jsem o uvolnění pro výkon této funkce. Zaměstnavatel mi však určil termín uvolnění až o měsíc později, než mi vznikne daná funkce. Může to takto zaměstnavatel stanovit i přesto, že výkon funkce místostarosty a učitele nelze po celý měsíc současně vykonávat pro velké množství práce?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Učitelka MŠ chce k 30.6. podat výpověď dohodou, tj. 2 měsíce. Během prázdnin čerpá dovolenou, pokud by byla zaměstnancem do konce kalendářního roku má nárok 320 h. Ukončením pracovního poměru se jí dovolená krátí na 213 h (tj.26,6 dnů). 1.-11.7. má MŠ prázdninový provoz. Pak by měla vyčerpat nárokovanou dovolenou, ale co zbylé dny do konce prázdnin? MŠ máme zavřenou. Je to překážka na straně zaměstnavatele nebo si musí vzít neplacené volno?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Lze považovat výjezdy zaměstnanců doprovázející děti na příměstské tábory za pracovní cestu se vznikem nároku na cestovní náhrady?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jaké jsou možnosti u zaměstnance, kterému končí podpůrčí doba, aby nastoupil až se bude cítit v pořádku?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je nárok na čerpání z fondu kulturních a sociálních potřeb u zaměstnanců, kteří jsou na mateřské a rodičovské dovolené?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jaký je legislativně správný postup v případě, že pedagog pozbude bezúhonnost v průběhu školního roku?(pravomocně odsouzen za úmyslný trestný čin - autonehoda)

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Musí být proškolení zaměstnanců školy provedeno odbornou osobou nebo to postačí jinak?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak má vypadat organizační schéma vedení školy v případě, že je ředitel školy ve 2. st. řízení uvolněn dlouhodobě pro výkon veřejné funkce? Má být správně zástupce statutárního orgánu, který školu fakticky řídí a stanovuje mu nyní plat zřizovatel, automaticky zařazen v tom 2. stupni řízení, když nyní pod sebou řídí zástupce ředitele v 1. st. řízení? Měl by tam být uveden i ten uvolněný ředitel, popř. kde?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

V důsledku menšího množství žáků, vzniknou nadbytečná pracovní místa. Jak tedy postupovat při podání výpovědí pro nadbytečnost?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Od kdy začíná běžet výpovědní doba zaměstnance, pokud byla výpověď doručena zaměstnavateli prostřednictvím datové schránky?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.