MENU

Krátí se při částečném úvazku příplatek za vedení či příplatek za třídnictví?

školní řád

školský zákon

Nápověda
Dotazy a odpovědi Vyhledávejte v právních, účetních a daňových dotazech
Předplatné Zajistěte si předplatné služeb Poradny
Kartotéka Stovky dokumentů pro řízení školy
Přehled zpravodajů Seznam doposud rozeslaných zpravodajů
Školské právní předpisy Výběr klíčových předpisů pro řízení školy
Videa Záznamy ze vzdělávacích kurzů
O Poradně O Poradně
V databázi máme 1 364 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání samostudium

Bylo nalezeno 21 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 11 až 20

Co je náplní přímé pedagogické činnosti vychovatelů/vychovatelek školní družiny?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Za jakých podmínek může dětem stravu vydávat pedagog?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak postupovat, když asistent pedagoga nastoupí do pracovního poměru 27.5. školní zařízení se uzavírá 11.7. a znovuotevření školního zařízení je 18.8.2025. Školní asistent nemá dostatek dovolené, lze toto období vyřešit jinak než nařízením neplaceného volna?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak se hradí náklady v případě, vysílání pedagoga na studium pro výkon činnosti výchovného poradce?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Má učitel nárok na 2 dny studijního volna před závěrečnou zkouškou?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Mají pedagogičtí pracovníci v týdnu, kdy jsou prázdniny (např. pololetní) nárok na proplacenou přespočetnou hodinu?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může v mateřské škole vydávat dětem stravu pedagog?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Učitelka MŠ chce k 30.6. podat výpověď dohodou, tj. 2 měsíce. Během prázdnin čerpá dovolenou, pokud by byla zaměstnancem do konce kalendářního roku má nárok 320 h. Ukončením pracovního poměru se jí dovolená krátí na 213 h (tj.26,6 dnů). 1.-11.7. má MŠ prázdninový provoz. Pak by měla vyčerpat nárokovanou dovolenou, ale co zbylé dny do konce prázdnin? MŠ máme zavřenou. Je to překážka na straně zaměstnavatele nebo si musí vzít neplacené volno?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak správně proplácet pedagogovi účast na studiu výchovného poradenství pokud probíhá v sobotu?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jednou měsíčně jezdí na studium koordinátora a v době jeho nepřítomnosti na žáky dohlíží asistentka pedagoga. Jak oba tyto zaměstnance správně ohodnotit?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.