Je možné zaměstnancům školy stanovit delší dovolenou, než která je stanovena zákoníkem práce?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je nutné zdanit nepeněžní plnění - tričko pro zaměstnance zakoupené pro reprezentaci školy?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Zaměstnanci ZŠ odjedou na poznávací zájezd v době ředitelského volna, lze vykazovat studijní volno nebo musejí čerpat dovolenou?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může zřizovatel uložit škole povinnost odměňovat zaměstnance dle pravidel pro platy v situaci, kdy náklady na platy nejsou plně zabezpečovány z příspěvku poskytovaného z rozpočtu zřizovatele?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Pro které vedoucí pozice ve škole musí být pracovník jmenován?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Škola vede pro své zaměstnance evidenci docházky. Jako podklad pro plat je však vypisován měsíční „pracovní výkaz“, ve kterém je uvedena nařízená pracovní doba. Je tato duplicita v podkladech dána nějakým předpisem?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jaký způsobem se hradí náklady na stravování zaměstnancům?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Do jaké platové třídy zařadit školníka?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Lze zaměstnanci školy určit vyšší plat, než jaký mu určuje platový tarif?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Lze z ONIV hradit školení první pomoci všech zaměstnanců a webinář ke stravování pro vedoucí školní jídelny?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlašte. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.