Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 470 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 217 až 240zrušit vyhledávání
-
2005-108 školská zařízení
Autor: Poradna pro školy -
mšmt odměňování ředitelů 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2005-364 o dokumentaci skol
Autor: Poradna pro školy -
Školy, které posilují odolnost - Inspirace pro předškolní vzdělávání
Autor: Česká školní inspekce -
Kartotéka 2024 aktualizace 19
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 48
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 41
Autor: Poradna pro školy -
ČŠI placené kroužky
Autor: Česká školní inspekce -
sm-28-cestovni náhrady auto
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 11
Autor: Poradna pro školy -
Novinka
Kartotéka 2026 aktualizace 21
Autor: Poradna pro obce -
Kartotéka 2025 aktualizace 41
Autor: Poradna pro školy -
KU volební řád školské rady JHM
Autor: Jihomoravský kraj -
2006-537 očkování
Autor: Poradna pro školy -
sm-66-registr smluv
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 2
Autor: Poradna pro školy -
Metodická informace pro vyšší odborné vzdělávání v souladu s platnou legislativou
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
školská rada
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2026 aktualizace 6
Autor: Poradna pro školy -
ČŠI Náročné chování žáků 2021
Autor: Česká školní inspekce -
Kartotéka 2025 aktualizace 16
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT cizinci metodika SŠ 2024
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2024 aktualizace 26
Autor: Poradna pro školy -
mšmt rizikové chování 03 poruchy příjmu potravy
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Studijní volno (samostudium) je 12 dní od září do srpna, krátí se úměrně v případě skončení pracovního poměru k 30. 6.?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jak máme postupovat, pokud končící zaměstnankyně podepsali dohodu o skončení pracovního poměru avšak nyní se ohradila, že podepsala pod nátlakem a má tak nárok na odstupné?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Lze si ujednat, že zaměstnanec po skončení pracovního poměru je vázán k odkoupení ochranných pracovních pomůcek?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.