Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 464 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 337 až 360zrušit vyhledávání
-
Kartotéka 2025 aktualizace 32
Autor: Poradna pro obce -
Kartotéka 2026 aktualizace 8
Autor: Poradna pro školy -
2005-072 poradenské služby
Autor: Poradna pro školy -
mšmt koncepce BOZ 2021 2023 přehled opatření
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
sm-46-telefon
Autor: Poradna pro školy -
sm-51-vnitřní řád ústavu
Autor: Poradna pro školy -
mšmt koncepce BOZ 2021 2023
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
plán práce školní rok
Autor: Poradna pro školy -
Plán práce školní rok 25-26
Autor: Poradna pro školy -
mšmt cizinci vzdělávání 2020
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Program poradenských služeb ZŠ, SŠ
Autor: Poradna pro školy -
sm-69-doplňková činnost
Autor: Poradna pro školy -
organizace
Autor: Poradna pro školy -
Plán hlavních úkolů České školní inspekce na školní rok 2025/2026
Autor: Česká školní inspekce -
Kartotéka 2025 aktualizace 07
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 28
Autor: Poradna pro školy -
sm-16-lyžařský kurz
Autor: Poradna pro školy -
ČŠI 2024-2025 plán hlavních úkolů
Autor: Česká školní inspekce -
mšmt rizikové chováni 22 PAS zásady
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
sm-54-školní jídelna HACCP
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2025 aktualizace 27
Autor: Poradna pro školy -
Novinka
Kartotéka 2025 aktualizace 43
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT Metodika úplata ŠD, ŠK, MŠ - květen 2026
Metodický materiál ke stanovení úplaty za vzdělávání v mateřských školách, školních družinách a školních klubech veřejných zřizovatelů - aktualizace květen 2026
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2025 aktualizace 36
Autor: Poradna pro školy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Náleží zaměstnanci odstupné i při výpovědi z pracovního poměru, když je ve zkušební lhůtě?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Učitelka MŠ chce k 30.6. podat výpověď dohodou, tj. 2 měsíce. Během prázdnin čerpá dovolenou, pokud by byla zaměstnancem do konce kalendářního roku má nárok 320 h. Ukončením pracovního poměru se jí dovolená krátí na 213 h (tj.26,6 dnů). 1.-11.7. má MŠ prázdninový provoz. Pak by měla vyčerpat nárokovanou dovolenou, ale co zbylé dny do konce prázdnin? MŠ máme zavřenou. Je to překážka na straně zaměstnavatele nebo si musí vzít neplacené volno?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Pokud předložím zaměstnanci návrh na snížení úvazku a on odmítne, musím mu automaticky dát výpověď?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.