Výsledky vyhledávání v Kartotéce
Vyhledávání v dokumentech Kartotéky
Bylo nalezeno 273 dokumentů. Zobrazuji dokumenty 73 až 96zrušit vyhledávání
-
mšmt rizikové chování 10 vandalismus
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
sm-49-MŠ školní řád
Autor: Poradna pro školy -
pracovní náplň
Autor: Poradna pro školy -
Plán kontrolní činnosti
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT Bezpecnost-na-skolach
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
2024-160 hygienické požadavky
Autor: Poradna pro školy -
sm-14-řád odborné učebny
Autor: Poradna pro školy -
sm-16-lyžařský kurz
Autor: Poradna pro školy -
personalistika
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT knihovny 2023
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
sm-04-kolektivní smlouva
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 46
Autor: Poradna pro školy -
sm-05-platová kritéria
Autor: Poradna pro školy -
sm-11-venkovní hrací plochy
Autor: Poradna pro školy -
asistent pedagoga
Autor: Poradna pro školy -
KU JHM Vzorova zrizovaci listina PO
Autor: Jihomoravský kraj -
hygiena
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 23
Autor: Poradna pro školy -
Kartotéka 2024 aktualizace 24
Autor: Poradna pro školy -
MŠMT cizinci Ukrajina asistenti
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
mšmt vysvědčení ZŠ 2019
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
MŠMT metodika nedostatečná znalost jazyka
Autor: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy -
Kartotéka 2024 aktualizace 09
Autor: Poradna pro školy -
obec
Autor: Poradna pro školy
Vašemu hledání odpovídá i několik
právních dotazů
Je možné za vybrané indispoziční volno (tzv. sick days) krátit zaměstnanci dovolenou?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Má zaměstnanec právo na 5 dní volna ze zdravotních důvodů bez krácení platu a bez předložení pracovní neschopnosti?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.
Jakým způsobem je možné umožnit zaměstnancům školy v průběhu roku využívat stanovený počet tzv. sick-days? Stačí to stanovit nějakým vnitřním předpisem?
Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.