MENU
Nápověda
V databázi máme 1 364 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání odměňování

Bylo nalezeno 35 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 31 až 35

Lze zaměstnanci školy určit vyšší plat, než jaký mu určuje platový tarif?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Naše organizace se rozdělila na MŠ a ZŠ. Ředitelce byl snížen platový výměr bez jakéhokoli odůvodnění. Navíc jí byl snížen zvláštní, osobní příplatek a příplatek za vedení. Co s tím dělat a kam se obrátit?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jakým způsobem vyřešit rozvržení pracovní doby pro 2 vyučující, kteří jedou jako pedagogický dozor se skupinou žáků na výměnný pobyt do zahraničí? Od 8.00 do 16.00 jsou na společném programu. Od 16.00 do 8.00 následujícího dne žáci bydlí v rodinách a jsou mimo dozor. Z ČR odjeli v neděli ve 14.00 a do Londýna dorazili ve 12.00 následujícího dne. Jak tyto časy rozvrhnout do pracovní doby? V případě lyžařského výcviku jsou učitelé od 8.00 do 16.00 placeni v rámci pracovní smlouvy. Od 16.00 do 22.00 dozírají na děti v rámci DPP (uzavřena na výchovnou činnost) od 22.00 do 8.00 je pak rozepsána pohotovost.Máme v případě výjezdu do zahraničí postupovat stejně a vytvořit podobný rozpis včetně nějaké DPP?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Mohu udělat mimořádný přepočet praxe i u trvajícího pracovního poměru?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může zřizovatel uložit škole povinnost odměňovat zaměstnance dle pravidel pro platy v situaci, kdy náklady na platy nejsou plně zabezpečovány z příspěvku poskytovaného z rozpočtu zřizovatele?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.