MENU
Nápověda
V databázi máme 1 364 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání pravomoci ředitele školy

Bylo nalezeno 15 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 1 až 10

Je možné aby zřizovatel zasahoval do pravomocí ředitele školy?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Kdo podepisuje dodatek smlouvy, pokud stávající ředitel končí v den, kdy má k prodloužení smlouvy dojít?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jako ředitel mám jednoho zástupce. Mohu si "zvolit" i druhého a poté jim rozdělit i počet tříd?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Máme povinnost přijmout žáka, který již navštěvuje jinou školu, ale jeho zákonný zástupce žádá o přestup na naši školu, přičemž nejsme pro něj školou spádovou?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je nutné, aby vícedenní uvolňování žáků z výuky potvrzoval ředitel?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Musí ředitel přijmout žáka, který není ze spádové oblasti školy?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Musím při přestupu žáka nové škole sdělit informaci o podání trestního oznámení na rodiče z důvodu neplnění docházky?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Je možné, aby základní škola s počtem 225 žáků měla dva zástupce ředitele? Za jakých podmínek lze těmto zástupcům snížit přímou pedagogickou činnost?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

ředitel školy právo nařídit pedagogickému pracovníkovi povinnou přítomnost na pracovišti?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může zaměstnavatel při organizační změně (snížení počtu tříd) sám určit, který konkrétní pedagog bude propuštěn pro nadbytečnost, nebo musí dát přednost ukončení pracovního poměru u zaměstnanců na dobu určitou, ve zkušební době či bez dokončeného vzdělání?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.