MENU
Nápověda
V databázi máme 1 364 zodpovězených dotazů

Výsledky vyhledávání zákoník práce

Bylo nalezeno 246 dotazů s odpovědí. Zobrazuji dotazy 51 až 60

K jakému dni končí výpovědní doba, pokud výpověď byla doručena zaměstnavateli dne 7. 6. 2025?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Jak započítat praxi, když zaměstnanec (asistent pedagoga) v minulosti pečoval o osobu blízkou, která byla závislá na pomoci jiné osoby ve III. stupni a nebylo to dítě (byla to maminka či tchyně)?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Může ředitel uzavřít pracovní smlouvu s jiným zaměstnavatele před skončením jeho mandátu?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Můžu uzavřít dohodu o provedení práce na půl roku, přičemž práci zaměstnanec vykáže až v posledním měsíci?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Zaměstnanec je od listopadu minulého roku v pracovní neschopnosti. Za minulý rok mu ještě zbývá 6 dní dovolené. Tento rok dosud nepracoval a není jistota, že bude. Jak to bude s nařízením dovolené za minulý a současný rok?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Na učitelské místo se mi hlásí kvalifikovaná učitelka a současně nejsem s kvalitou práce stávající nekvalifikované kolegyně spokojen, rozhodl jsem se ji propustit. Mohu tak učinit?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Můžu dát učiteli, který má pracovní poměr na dobu neurčitou, výpověď z důvodu hrubého chování k žákům?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Pokud obec bude vybírat např. novou uklízečku, musí tento záměr nějak zveřejnit? Nebo může přijmout rovnou někoho z evidence Úřadu práce?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Kvůli organizačním změnám bude jedna vychovatelka k 31.8. propuštěna pro nadbytečnost. Současně bude 31. 7. nastupovat do nové práce. Lze rozvázat pracovní poměr dohodou aniž by přišla o odstupné?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.

Má učitel nárok na 2 dny studijního volna před závěrečnou zkouškou?

Pro zobrazení odpovědi se prosím přihlaste. Pokud nemáte přihlašovací údaje, registrujte se.